الرئيس والمدير التنفيذي

دومونيك هوبسون

انضم دومونيك لممارسة الأسرة في الجوار كرئيس ومدير تنفيذي في عام 2022. وقبل انضمامه إلى NFP ، شغل منصب الرئيس التنفيذي لمدينة سينسيناتي للرعاية الأولية وعمل أيضًا كمساعد مفوض الصحة في إدارة الصحة في سينسيناتي. في هذا الدور ، قاد Domonic منظمة تخدم أكثر من 40.000 مريض سنويًا عبر 21 موقعًا للرعاية ، بما في ذلك المراكز الصحية المدرسية ومراكز الصحة المجتمعية ، التي تضم مراكز الرؤية وطب الأسنان.

شغل سابقًا مناصب إدارية إقليمية وتشغيلية في وزارة شؤون المحاربين القدامى (VA) في المراكز الطبية لمحاربين القدامى في تينيسي وكنتاكي وميسيسيبي. حصل هوبسون على درجة الماجستير في الصحة العامة وبكالوريوس العلوم من جامعة جنوب ميسيسيبي.

نائب رئيس عمليات المركز الصحي

تيرنس (تيري) بيرن

يلعب Terry دورًا رئيسيًا في إدارة المرافق والمبادرات التشغيلية الجديدة. تيري ، الذي بدأ حياته المهنية كطبيب في الجهاز التنفسي ، حاصل على درجة الماجستير في قانون الصحة من جامعة لويولا وإدارة الرعاية الصحية من جامعة ولاية كليفلاند. حصل على درجة البكالوريوس في الصحة التطبيقية من بالدوين والاس. قبل مجيئه إلى NFP ، كان تيري هو مكتب التشغيل الرئيسي في مركز صحي مجتمعي يركز على المشردين وأولئك الذين يعيشون في مساكن عامة. قبل ذلك ، شغل منصبًا إداريًا في مستشفيات الجامعة ، مركز بارما الطبي ومركز ساوث ويست للصحة العامة مع التركيز على المعلومات الصحية والامتثال وإدارة المخاطر.

نائب الرئيس للموارد البشرية ورئيس التنوع

ميشيل كاري

انضمت ميشيل إلى NFP في فبراير 2021 كنائب الرئيس للموارد البشرية وكبير مسؤولي التنوع. في هذا المنصب ، تعمل ميشيل كشريك تجاري استراتيجي في تطوير وقيادة قسم الموارد البشرية في NFP وتساعد في تطوير والإشراف على رؤية NFP الشاملة والتوجيه الاستراتيجي والتنوع والإنصاف وبرنامج الدمج. ميشيل لديها أكثر من 20 عامًا من الخبرة في خدمة مجموعات سكانية متنوعة. قبل انضمامها إلى NFP ، كانت ميشيل المدير التنفيذي لـ Merrick House ، وهو مركز حي في كليفلاند يثري حياة الأفراد من جميع الأعمار من خلال التعلم النشط مدى الحياة. حصلت على بكالوريوس الآداب في الاتصالات ودرجة الماجستير في الإدارة العامة من جامعة ولاية كليفلاند.

نائب الرئيس لتطوير الأعمال ورئيس مؤسسة الساحل الشمالي الصحية

جينا جافلاك

حصلت جينا جافلاك على بكالوريوس العلوم في التمريض من جامعة العاصمة. انضمت جينا إلى NFP في يناير 2019 كنائب رئيس لتطوير الأعمال ورئيس مؤسسة الساحل الشمالي للصحة. من خلال دورها ، تقود تطوير البرامج والخدمات الجديدة ، وتعمل على تعزيز الشراكات المجتمعية ، وتعمل على تطوير إستراتيجية العمل والأولويات الإستراتيجية. تتمتع جينا بخبرة 27 عامًا في الإدارة والقيادة ، وتطوير البرامج والتمويل ، والدعوة والرعاية المباشرة للمرضى. قبل انضمامها إلى NFP ، عملت جينا كرئيس ومدير تنفيذي لشركة North Coast Health ، وهي عيادة خيرية دينية ، وقادت الجهود التي أدت إلى الانتماء الاستراتيجي لـ NCH و Neighborhood Family Practice. كرئيسة لمؤسسة الساحل الشمالي للصحة ، تعمل جينا على تعزيز جهود التنمية والدعوة للتواصل وحشد الدعم المجتمعي لمراكز الصحة المجتمعية الستة التابعة لـ NFP.

نائب الرئيس - الصحة السلوكية وتكامل الرعاية

بيغي كيتنغ ، ليسو إس

حصلت بيجي كيتنغ على درجة الماجستير في علم النفس والعمل الاجتماعي من جامعة ولاية كليفلاند. كانت تعمل عاملة اجتماعية إكلينيكية في ولاية أوهايو لسنوات عديدة. لقد حصلت على تدريب مكثف وخبرة في العمل مع القضايا المتعلقة بالصدمات والاعتداء الجنسي والجسدي والإدمان على الكحول والمخدرات الأخرى والإعاقات والقلق والاكتئاب. تشمل مجالات تخصصها LGBT ، وقضايا المرأة ، وتعاطي المخدرات / الاعتماد عليها.

نائب الرئيس لتحسين الأداء

كانديس لاروشيل

انضم كانديس إلى NFP في نوفمبر 2021 بعد أن عمل مؤخرًا كمدير منطقة لتطوير الأعمال في مستشفيات إعادة تأهيل المستشفيات الجامعية.

في NFP ، تركز جهود Candace على جميع جوانب رعاية المرضى والنتائج باستخدام حلول واستراتيجيات مبتكرة لتعزيز التغيير التنظيمي ، وضمان الامتثال للوائح الولاية واللوائح الفيدرالية ، وتحسين رعاية المرضى والمزيد.

حصلت على درجة البكالوريوس من جامعة ولاية وينستون سالم ، ودرجة الماجستير في إدارة الرعاية الصحية من جامعة فايفر ، ودرجة البكالوريوس في القانون من كلية الحقوق بجامعة دايتون.  

كانديس وزوجها لودجي لديهما طفلان ويعيشان في هايلاند هايتس.

نائب الرئيس للتسويق والاتصالات

أندريا ليونز

انضمت أندريا إلى ممارسات جوار فاميلي في أغسطس 2021 كنائب للرئيس للتسويق والاتصالات. في هذا المنصب ، تقود أندريا التسويق والاتصالات الإستراتيجية بهدف زيادة وضوح خدمات المنظمة ومواقعها للمرضى الحاليين والمحتملين ، بالإضافة إلى أصحاب المصلحة والداعمين المجتمعيين الآخرين.

لدى Andrea ما يقرب من 30 عامًا من الخبرة في مجال التسويق والاتصالات عبر العديد من المنظمات الربحية وغير الربحية. قبل الانضمام إلى NFP ، كانت أندريا مديرة العرق والتنوع والإنصاف والإدماج في United Way of Greater Cleveland. في هذا الدور ، كانت مسؤولة عن تطوير وتنفيذ برامج التنوع والشمول للموظفين وعبر مقاطعات كوياهوغا وجوغا.  

حصلت أندريا على بكالوريوس الآداب في العلوم السياسية من جامعة روتجرز وماجستير في إدارة الأعمال من جامعة نيويورك - كلية ستيرن للأعمال. 

المدير المالي

كريستين بورتر ، ماجستير في إدارة الأعمال

أصبحت كريستين بورتر كبيرة الإداريين الماليين في NFP في ربيع عام 2016 بعد العمل في المؤسسة لمدة ثماني سنوات كمراقب ومستشار مالي أول وأخصائي اعتماد. بصفتها المدير المالي ، تدير كريستين جميع الوظائف المالية والمحاسبية داخل NFP. كريستين ، التي عملت سابقًا في القدرات المالية لكل من كليفلاند كلينك ومستشفيات الجامعة ، حاصلة على ماجستير إدارة الأعمال من جامعة كليفلاند ستيت ودرجة البكالوريوس في المحاسبة من جامعة ولاية كينت. تحافظ على العمل التطوعي النشط خارج العمل وعملت في العديد من مجالس الأمناء للمنظمات الفنية والخدمية.